7月9日下午，公交集團(tuán)召開黨委中心組學(xué)習(xí)擴(kuò)大會(huì)暨所屬公司班子正職空缺崗位民主推薦會(huì)。集團(tuán)監(jiān)事會(huì)主席、紀(jì)委書記胡宗杰主持會(huì)議。集團(tuán)及所屬公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、部分職工代表共計(jì)81人參會(huì)。

會(huì)上，公交集團(tuán)黨委書記曹玉莉詳細(xì)導(dǎo)讀了習(xí)近平在全國(guó)組織工作會(huì)議上的講話。重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)，組織路線對(duì)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)、做好黨的組織工作具有十分重要的意義。總書記的重要論述，立足黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展全局，深刻闡明新時(shí)代黨的組織路線，對(duì)黨的組織工作做出新部署、提出新要求，為新時(shí)代黨的建設(shè)和組織工作指明了前進(jìn)方向，提供了根本遵循。曹書記指出，公交事業(yè)的發(fā)展，黨組織是領(lǐng)導(dǎo)核心，干部隊(duì)伍是中流砥柱，各方面優(yōu)秀人才是智力保證。各級(jí)黨組織和廣大黨員干部要嚴(yán)格執(zhí)行黨委中心組學(xué)習(xí)制度，深入貫徹落實(shí)總書記重要講話精神，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)和組織工作的重要思想上來，統(tǒng)一到中央關(guān)于新時(shí)代黨的建設(shè)和組織工作的重大部署上來。

結(jié)合此次所屬公司領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)配工作，曹書記強(qiáng)調(diào)，要按照市委組織部、市國(guó)資委、市城建集團(tuán)的要求，堅(jiān)持黨管干部的原則，著力培養(yǎng)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊(duì)伍，建立素質(zhì)培養(yǎng)、知事識(shí)人、選拔任用、從嚴(yán)管理、正向激勵(lì)五大體系，把好干部選出來、用出來、管出來、帶出來。嚴(yán)格執(zhí)行“干部選拔任用工作程序”和“后備干部培養(yǎng)管理規(guī)定”，充分落實(shí)職工代表知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，適應(yīng)新時(shí)代要求，發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，造就堪當(dāng)公交未來發(fā)展重任的年輕干部隊(duì)伍。

市城建集團(tuán)黨委委員，公交集團(tuán)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、黨委副書記朱明闡述了此次民主推薦會(huì)的重大意義。他指出，此次集團(tuán)所屬公司干部調(diào)配工作秉承三個(gè)原則，一是規(guī)范性原則，按照市委組織部、市國(guó)資委、市城建集團(tuán)黨委的指示精神，根據(jù)公交集團(tuán)轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的規(guī)定要求，強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)、健全管理團(tuán)隊(duì)、完善干部梯隊(duì)。二是年輕性原則，充分認(rèn)清干部老齡化的問題和干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、需求的新變化，加大對(duì)年輕干部培養(yǎng)選拔工作，推進(jìn)干部隊(duì)伍年輕化，是當(dāng)前及今后一段時(shí)期十分重要和緊迫的任務(wù)。三是搭配性原則，根據(jù)公交干部隊(duì)伍的現(xiàn)狀和實(shí)際需要，干部隊(duì)伍建設(shè)需要新老配合的過程，才能達(dá)到蹄疾步穩(wěn)、行穩(wěn)致遠(yuǎn)的目標(biāo)。他要求，各級(jí)干部要把思想統(tǒng)一到市委組織部、市國(guó)資委、市城建集團(tuán)對(duì)干部隊(duì)伍建設(shè)的要求上來，保持風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境，積極推進(jìn)干部新老交替各項(xiàng)工作。經(jīng)過民主推薦的干部，要有追趕超越、跨越發(fā)展的意識(shí)和思路，要充分體現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)有的水平。

公交集團(tuán)黨委工作部就此次所屬公司班子正職調(diào)配方案進(jìn)行了說明。與會(huì)人員本著公正客觀和高度負(fù)責(zé)的態(tài)度進(jìn)行了民主推薦。