狠狠操狠狠色,天天操天天插天天射,国产男女爽爽爽爽爽爽爽爽视频,99香蕉精品视频在线观看,黑丝白丝美女视频,韩国美女换衣服视频,古力娜扎的视频

南京公共交通(集團)有限公司

當前位置:首頁 > 集團新聞 > 綜合新聞 >正文

南京公交集團榮獲“5.20全國公交駕駛員關(guān)愛榮譽單位”稱號

發(fā)布時間:2022-03-01    文章來源:集團綜合辦    瀏覽量:404

2022年2月23日下午,在南京召開的,由中國土木工程學會城市公共交通分會、中國客車網(wǎng)和南京公交集團聯(lián)合主辦的“第16屆影響客車業(yè)年度盤點活動”中,南京公交集團等近30家榮獲“5.20全國公交駕駛員關(guān)愛榮譽單位”稱號。

公交駕駛員的身心健康,不僅僅關(guān)乎個人與家庭,更關(guān)乎著公共交通產(chǎn)業(yè)的發(fā)展與未來。只有社會各界都加入到“5.20公交駕駛員關(guān)愛日"活動中來,關(guān)心、關(guān)愛、關(guān)注駕駛員群體,才能打造“文明、高效、和諧”的出行環(huán)境,才能讓關(guān)心、關(guān)愛公交駕駛員成為一種習慣,進而形成全社會的普遍共識。

為把對公交駕駛員關(guān)心關(guān)愛落到實處,南京公交集團長年不懈,開展了形式多樣的活動。

開展駕駛員專項體檢

做好運營駕駛員的職業(yè)健康體檢工作是保障客運一線駕駛員的身體健康,保障安全生產(chǎn)的重要工作。南京公交集團將運營駕駛員的職業(yè)健康體檢,作為公交駕駛員關(guān)愛活動的一項重要內(nèi)容,由集團公司工會負責組織,定期為一線運營駕駛員進行健康體檢。更好地引導職工關(guān)注日常預防,加強身體鍛煉,以健康良好的體魄,積極陽光的心態(tài)投入到每一天的工作之中,為南京公交的良性發(fā)展貢獻力量。

  開展暖心早餐工程

  每天早上吃上一頓熱騰騰的早飯,對于很多人來說,是很簡單的事。但對于南京公交集團數(shù)千名早班車公交駕駛員來說,早飯卻是一個大難題。

為解決早班車公交駕駛員的吃早飯難題,也從關(guān)愛公交駕駛員的角度考慮,南京公交集團對每條公交線路的站房進行了改擴建,設置了小廚房,并安排專人為早班駕駛員制作和提供早餐服務,早餐以“自制為主、外購為輔”。

早餐品種豐富,每天變換花樣,并提前公布一周的食譜,讓職工吃飽吃好。同時,將只在冬季提供免費早餐的福利擴展到全年,早餐標準也逐年提升。被廣大駕駛員親切的稱之為暖心早餐、愛心早餐、幸福早餐。

開展困難職工慰問

認真履行維護職工合法權(quán)益、竭誠服務職工群眾的基本職責,關(guān)心慰問困難駕駛員,開展住院慰問,大病救助,春節(jié)慰問,上門慰問看望等;為符合條件的困難駕駛員申請愛心基金互助金,2021年共為17人次申請16萬余元互助金。

開展心理健康疏導

為加強公交駕駛員的心理健康教育,緩解心理壓力、消減心理疲勞,保持良好平穩(wěn)的心態(tài),以優(yōu)質(zhì)的服務保障行車安全。南京公交集團從關(guān)愛駕駛員心理健康的層面考慮,在集團各基層分公司和車隊,設立關(guān)愛駕駛員心理健康疏導室和情緒宣泄室,培養(yǎng)駕駛員心理健康輔導員,制作開發(fā)駕駛員心理減壓視頻,開展駕駛員心理健康培訓、組織駕駛員參加心理減壓活動,制作“司機溫馨提示卡”(該卡主要用于駕駛員的心理健康疏導、幫助處理家庭緊急情況)等。通過一系列舉措,幫助指導駕駛員疏導負面情緒。

持續(xù)增資,提升一線駕駛員幸福感

將工資分配重點向一線傾斜,連續(xù)多年對駕駛員崗位實行增資,將一線駕駛員增資與駕駛員三峰時段運營生產(chǎn)計劃執(zhí)行率考核指標掛鉤,在提升收入的同時提高線路運營效率。

組織職工療休養(yǎng)

每年組織符合療休養(yǎng)條件的基層一線職工,以及長期從事有毒有害崗位的職工療休養(yǎng)。每期職工療休養(yǎng)不少于5天,不沖抵職工年休假。提升了職工的獲得感幸福感。

培養(yǎng)選樹“公交工匠”

制定《關(guān)于培養(yǎng)選樹“公交工匠”的實施意見》,大力弘揚勞模精神、工匠精神。關(guān)愛駕駛員職業(yè)規(guī)劃與成長,開展駕駛員職業(yè)技能培養(yǎng),選拔優(yōu)秀駕駛員參加全國公交駕駛技能大賽,構(gòu)建駕駛員隊伍技術(shù)培養(yǎng)平臺, 為培養(yǎng)技能工匠打好基礎。